نظام موارد و منصة مديري

الموسوعة » المملكة العربية السعودية » نظام موارد و منصة مديري

قامت المملكة العربيّة السعوديّة في السنوات الماضيّة بإطلاق العديد من الخدمات الإلكترونيّة والتطبيقات التفاعليّة، إيمانًا منها بأهميّة تسخير التكنولوجيا والتطوّر التقنيّ في النهوض بالمجتمع وخدمة المواطنين والمؤسسات المحليّة، وتسيير المعاملات الرسميّة، وتقديم تسهيلاتٍ فيما يخص الطلبات والتصريحات المختلفة، وبتنا في الآونة الأخيرة نجد ثمار هذه المبادرات الوطنيّة، وبدأت رؤيّة المملكة العربيّة السعوديّة تتضح أكثر فأكثر، بازدياد عدد المستخدمين لهذه الخدمات وسماع الأصداء الإيجابيّة لتطبيق هذه الأفكار. شملت هذه التطبيقات والبرامج معظم الوزرات السعوديّة، وكان لوزارة الصحّة نصيبٌ كبيرٌ منها، وفي مقالنا هذا سوف نتحدث عن خدمة و منصة مديري مديري التي تندرج تحت نظام موارد التابع لوزارة الصحّة.

نظام موارد

أطلقت وزارة الصحّة في المملكة العربيّة السعوديّة نظام موارد لمسار الموارد البشريّة في يوم الخميس 19 جمادى الأول من عام 1438هـ الموافق لـ 16 فبراير من عام 2017م عبر البوابة الإلكترونيّة لوزارة الصحة، وذلك عبر تطبيقٍ يعمل على الأجهزة الذكيّة ويستهدف التطبيق -أو النظام ككل- العاملين في قطاع الصحة السعوديّ.

حيث يهدف هذا النظام إلى تقديم الخدمات المختلفة والاهتمام بشؤون العاملين ضمن وزارة الصحة، ويعتبر من أهم الأنظمة التي تقدمها المملكة العربيّة السعوديّة لكوادر القطاع الصحيّ، بكونه منظومة متكاملة تقدّم خدماتٍ إلكترونيّةً من شأنها تيسير الأعمال وتسهيل المعاملات وتقديم الخدمات المتنوعّة.

مزايا نظام موارد

تتجلّى أهم المزايا التي يقدمها نظام موارد فيما يلي:

  • يمكّن نظام موارد الموظفين والعمّال ضمن وزارة الصحة من إنشاء وتأسيس أعمالهم الخاصة بالموارد البشريّة.
  • يوفّر النظام إمكانية استعراض جميع البيانات والمعلومات الوظيفيّة للموظف بالإضافة إلى تحديث هذه البيانات بسهولةٍ بالغةٍ.
  • يساعد نظام موارد الموظفين في الاطلاع على أهم الأخبار والإعلانات والمستجدات في وزارة الصحّة.
  • يعزّز النظام عمليّة المعرفة الذاتيّة للموظفين، وذلك من خلال إرسال الإشعارات الخاصة إلى كل موظفٍ عبر حسابه الشخصيّ.
  • يمكنك النظام من اختيار المدير بسهولةٍ.
  • يعزّز النظام عملية التواصل ما بين الموظفين والمؤسسات الحكوميّة.

خدمات نظام موارد

يعمل النظام على توفير خدماتٍ عديدةٍ ومتنوّعةٍ تساهم في دعم الموظفين، وتسهيل الأمور الإداريّة، وتساعد في التعامل مع الجهات المعنيّة ضمن وزارة الصحة، وفيما يلي سنذكر أهم هذه الخدمات:

  • إنشاء الملفات الشخصيّة الخاصة بالموظفين والتي تتضمّن جميع البيانات الخاصة بهم، مع إمكانيّة تحديث هذه البيانات.
  • خدمة الإشعارات الذكيّة وهي خدمةٌ تقدّم للمستخدم الإشعارات المتعلقة بأخبار وإعلانات القطاع الصحيّ الذي يعمل به.
  • إنشاء سجل الخدمات الشخصيّة للموظف الذي يقدّم جميع المعلومات المتعلقة بالإجازات والغيابات الخاصة بالموظف، بالإضافة إلى عرض الراتب الأساسي للموظف والزيادات التي طرأت عليه.
  • خدمة المحادثة الفوريّة مع الزملاء العاملين في وزارة الصحة.
  • منصة مديري التي توفّر تقديم طلبات الإجازات الاعتياديّة والانتدابات، ومعرفة الدرجة الوظيفيّة بالإضافة إلى تقديم الشكاوي.

منصة مديري

خدمة أو منصة مديري هي إحدى أبرز الخدمات التي يقدمها نظام موارد، وهي من الخدمات الإلزاميّة التي يجب على جميع العاملين ضمن وزارة الصحة التسجيل بها، والتي توفّر خدماتٍ جليلةً وحصريّةً من خلالها فقط، حيث تم الإعلان عن هذه الخدمة بالتزامن مع إطلاق نظام موارد، وأعلنت وزارة الصحة بضرورة التسجيل في خدمة مديري، لكونها الوسيلة الجديدة والرسميّة والوحيدة لرفع طلبات الإجازات الاعتياديّة والانتدابات.

فمن خلال هذه الخدمة التي يمكنك الوصول إليها من الموقع الرسميّ أو من خلال تطبيق موارد المتاح على الأجهزة الذكيّة استعراض ما يلي:

  • معلومات الحساب الشخصيّ وتحديثها.
  • استعرضا جميع المهام المترتبة عليك.
  • طلب إجازةٍ من الجهة التي تعمل ضمنها.
  • تقديم طلب انتدابٍ.
  • عرض تفاصيل طلب الانتداب.

التسجيل في نظام موارد – منصة مديري

  1. زيارة الموقع الرسمي

    ادخل على الرابط الرسميّ للخدمة وذلك بالضغط على هذا الرابط.

  2. إدخال اسم المستخدم

    ضمن خانة الاسم قم بإدخال البريد الإلكتروني الخاص بك الذي قمت بإنشائه على موقع وزارة الصحة، وذلك بدون كتابة @moh.gov.sa

  3. إدخال الرقم السري

    قم بإدخال الرقم السري الخاص بحسابك وفي حال كنت تقوم بتسجيل حساب جديد لأول مرة سيطلب منك النظام تغيير الرقم السري.

  4. إضافة الحساب

    اضغط على زر إضافة.

  5. اختيار نوع الحساب

    قم باختيار نوع الحساب؛ موظف أو مدير.

  6. اختيار المحافظة أو المنطقة

    اخترالمحافظة أو المنطقة التي تعمل بها.

  7. اختيار المدينة أو القرية

    اختر المدينة أو القرية التي تعمل بها.

  8. تحديد نوع جهة العمل

    حدّد نوع الجهة التي تعمل بها (إدارة – مركز صحي – مستشفى).

  9. تحديد جهة العمل

    قم باختيار اسم الجهة التي تعمل بها.

  10. تحديد القسم

    حدّد القسم الذي تعمل به.

  11. تحديد المدير

    حدّد المدير المسؤول عنك من القائمة المنسدلة.

  12. الموافقة

    اضغط على نعم للموافقة.

  13. متابعة التسجيل

    اختر “تطبيق” ثم “التالي” ثم “تنفيذ”.

  14. تأكيد التسجيل

    سيقوم بعدها المدير المسؤول عنك بتأكيد بياناتك.

تحميل التطبيق

يتوفر التطبيق الخاص بنظام موارد على أغلب الهواتف الذكيّة، ويمكنك تحميله من المتاجر الرسميّة وذلك من خلال الروابط التالية:

  • هواتف أندرويد: رابط تحميل التطبيق من متجر غوغل بلاي الرسميّ.
  • هواتف آيفون: رابط تحميل التطبيق من متجر آب ستور الرسميّ.
  • هواتف هواوي: رابط تحميل التطبيق من متجر آب جاليري الرسميّ.§.
216 مشاهدة